应急管理局的临时工要转正需要符合相关的规定和程序，一般需要经过一定的工作时间和考核，具体的转正周期会根据不同的政策和要求会有所不同。
一些部门可能要求将近1年的工作经验，同时还需经过阶段性的考核、审核等流程，才能够正式转为正式员工。
同样也有些职位的试用期可能只是2-3个月左右，待工作表现达标后就可以顺利转正了。总之，具体时间视相关规定而定，个人要表现出良好的工作态度和能力，才能提高通过率。
2. 因为应急管理局需要对提交的材料进行仔细审查和核实，确保信息的准确性和完整性，这个过程需要耗费一定的时间。
3. 此外，审核过程中可能还会遇到一些特殊情况或者复杂案件，需要更多的时间来进行细致的调查和研究，因此人工审核的时间可能会有所延长。
为了提高审核效率，应急管理局可以考虑引入更多的审核人员或者优化审核流程，以缩短审核时间，提高工作效率。
同时，申请人也可以提前准备好所需的材料，确保提交的信息准确无误，以便加快审核进度。