没有。签署劳务合同公司是不需要给员工缴纳社会保险的。
因为劳务合同一般是临时的，类似承揽性质，签订劳务合同的双方不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社会保险的，更没有视为交费年限。
劳务工通常是指在某个企业、单位进行短期、临时性工作的员工，他们不是该企业、单位的正式员工，也不属于编制内人员，因此可以理解为一种编外人员。
劳务工有档案。劳务派遣属于劳动者与派遣公司签订劳动合同,派遣公司即为劳动者所在企业,按照职工档案管理的规定,职工档案应由所在企业管理,以便于对职工工作履历的记录